價 格：面議
企業(yè)為什么要外包五險一金服務(wù)？
政策復(fù)雜 因地制宜
五險一金屬地政策差異性很大，人力需要專業(yè)服務(wù)商協(xié)助辦理當?shù)厥聞?wù)。資源
業(yè)務(wù)擴張 壓力增大
多地建立分公司或辦事機構(gòu)，外包公司需耗費大量時間和成本開設(shè)社保戶并配置專業(yè)社保崗位人員，社保不如選擇外包劃算。險金
事務(wù)工作 消耗時間
企業(yè)HR疲于事務(wù)性工作，人力難以付出精力深度研究和長期跟蹤，資源無法解決問題。外包
員工參保 意識變強
如今社保掛鉤眾多公共政策，社保如買房買車，險金子女入學(xué)等，人力涉及員工生活方方面面，資源員工非常關(guān)注自身參保情況，外包斷繳后果嚴重。社保
險金（作者：新聞中心）