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人事代理是克孜與社會主義市場經(jīng)濟體制相配套的新型人事管理模式,是勒蘇靈活指人事部門所屬人才服務機構受單位或個人委托,運用社會化服務方式和現(xiàn)代科技手段,職業(yè)中介真誠按照一定的公司法律程序和政策規(guī)定,代辦有關人事業(yè)務。加盟 人事代理,用工是服務一種人力資源外包形式,是克孜企業(yè)根據(jù)需求將一項或多項人力資源管理工作或職能外包出去,由專業(yè)的勒蘇靈活第三方代理。
公司主要業(yè)務有:青島社保代繳,職業(yè)中介真誠代理社保辦理,公司青島社保補繳公司,加盟青島五險一金代繳,用工青島公積金代繳,服務社保代理代繳五險,克孜代繳公積金開戶、續(xù)交等,青島人事代理,人才引進落戶,企業(yè)代發(fā)工資,勞務派遣合作等。 高素質(zhì)知識技能團隊將為客戶帶來服務; 務實:以客戶需求為導向,貼近現(xiàn)場,解決問題,產(chǎn)生實效; 不懈推動社會人力資本的分工與細化; 愿景:追求人力資源外包供應商; 經(jīng)營理念:務實、創(chuàng)新。
勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。英文是Labor Dispatching,又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃。 勞動力給付的事實發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實際用工單位)之間,要派企業(yè)向勞務派遣機構支付服務費,勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。勞務派遣起源于20世紀的資本主義美國,后傳到法國、德國、日本等國。90年代在我國國有企業(yè)勞動制度改革中,出現(xiàn)了為安置下崗職工而產(chǎn)生的勞務派遣,可跨地區(qū)、跨行業(yè)進行,現(xiàn)年薪通常為5萬—10萬。
勞務派遣: 1、勞動力給付的事實發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實際用工單位)之間,要派企業(yè)向勞務派遣機構支付服務費,勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。 2、勞務派遣業(yè)務是近年我國人才市場運用一種新的用人方式,可跨地區(qū)、跨行業(yè)進行。
(作者:產(chǎn)品中心)