價(jià) 格：面議

許可機(jī)關(guān)對申請人提出的黔西申請決定不予受理的，出具不予受理決定書，南州說明不予受理的辦理不收理由，并告知申請人享有依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的勞務(wù)權(quán)利。

許可機(jī)關(guān)自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)作出是派遣否準(zhǔn)予行政許可的決定。20個(gè)工作日內(nèi)不能作出決定的成功，經(jīng)本行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，黔西可以延長10個(gè)工作日，南州并將延長期限的辦理不收理由告知申請人。

減少用工單位勞動糾紛。勞務(wù)在我國相關(guān)的派遣法律、法規(guī)和有關(guān)政策指導(dǎo)下，成功用工單位和派遣公司簽訂派遣服務(wù)協(xié)議，黔西派遣公司與派遣員工簽訂勞動(聘用)合同，南州用工單位與派遣員工只是辦理不收一種有償使用關(guān)系。這樣用工單位就可避免與派遣員工在勞動關(guān)系上出現(xiàn)的糾紛。

采取勞務(wù)派遣這種新型的用工方式，員工與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞動合同》，保證了勞資雙方在遵守勞動法的前提下實(shí)現(xiàn)了用工受法律保護(hù)，員工的權(quán)益也有了保障。員工由于有勞動合同的保護(hù)和約束將更努力為用工單位工作，但原有的福利待遇和管理制度都沒有變化。