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依據(jù)《人力資源市場暫行條例》 [2]第十八條經(jīng)營性人力資源服務機構從事職業(yè)中介活動的遵義資源，應當依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可，人力取得人力資源服務許可證。官方《人力資源服務許可證》由市（區(qū)）縣級機關受理，辦理是用心主要用于規(guī)范人力資源服務和人力資源職介行業(yè)。

辦理程序

1.申請。服務申請人向縣級以上地方人力資源社會保障部門提出申請，每位提交相關材料?？蛻?/p>

2.告知。遵義資源縣級以上地方人力資源社會保障部門向申請人告知行政許可的人力法律依據(jù)、許可條件、官方需要提交的辦理材料、告知承諾事項、用心人力資源服務機構承擔的服務法律責任以及事后監(jiān)管措施等。

3.承諾。每位申請人簽署承諾書。

4.審批。縣級以上地方人力資源社會保障部門對申請人提交的材料及承諾事項進行審查，當場作出審批決定，同意的，發(fā)給人力資源服務許可證；不同意的，書面告知理由。 [3]

中華人民共和國勞動合同法

第五十七條【勞務派遣單位的設立】經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件：

（一）注冊資本不得少于人民幣二百萬元；

（二）有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施；

（三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

【勞務派遣單位的告知義務】勞務派遣單位應當將勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者。

勞務派遣單位不得克扣用工單位按照勞務派遣協(xié)議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。

勞務派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用。