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申辦勞務(wù)派遣許可證辦理流程

(一)申請。興義由申請人提出行政許可的市建申請，并提交法定的筑勞質(zhì)代相關(guān)材料。

(二)當場審查。程資當場審查時，辦獲申請材料存在可以當場更正的得客錯誤的，申請人可以當場更正;申請材料不齊全或者不符合法定形式的戶致好評，應(yīng)當當場或者在5個工作日內(nèi)一次告知申請人需要補正的興義全部內(nèi)容，逾期不告知的市建，自收到申請材料之日起即為受理;申請材料齊全、筑勞質(zhì)代符合法定形式，程資或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的辦獲，依法作出受理行政許可的得客決定。

(三)受理。戶致好評許可機關(guān)對申請人提出的興義申請決定受理的，應(yīng)當出具《受理決定書》;決定不予受理的，應(yīng)當出具《不予受理決定書》，說明不予受理的理由，并告知申請人享有依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

(四)核查。許可機關(guān)決定受理申請的，應(yīng)當對申請人提交的申請材料進行審查。根據(jù)法定條件和程序，需要對申請材料的實質(zhì)內(nèi)容進行核實的，許可機關(guān)應(yīng)當指派2名以上工作人員進行核查。

(五)決定。許可機關(guān)應(yīng)當自受理之日起20個工作日內(nèi)作出是否準予行政許可的決定。20個工作日內(nèi)不能作出決定的，經(jīng)本行政機關(guān)負責(zé)人批準，可以延長10個工作日，并應(yīng)當將延長期限的理由告知申請人。

(六)通知領(lǐng)證。許可機關(guān)應(yīng)當自作出準予行政許可決定之日起5個工作日內(nèi)通知申請人領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》。

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那么如何注冊勞務(wù)派遣公司？

勞務(wù)派遣公司注冊分三步走。1.注冊一般的勞務(wù)公司2.辦理勞務(wù)派遣許可證3.把勞務(wù)派遣加入經(jīng)營范圍內(nèi)。

注冊一般勞務(wù)公司和一般注冊公司流程差不多（可以看之前的文章）。只是他幾個要求。1.注冊資金少200萬而且要驗資2.必須要有實際的經(jīng)營地址。

辦理勞務(wù)派遣許可證需要在當?shù)厝肆Y源和社會保障局申請行政許可。

申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,申請人應(yīng)當向許可機關(guān)提交下列材料:

(一)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書

（二）營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準通知書》

(三)公司章程以及驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告

(四)經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)而設(shè)倍、信管理系等清單

(五)法定代表人的身份證明;

(六)虧務(wù)派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報測、社會保驗驗、工作時時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本:擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦：一、勞務(wù)派遣許可主營業(yè)務(wù)

與人力資源的目的是一樣的，都是為了招聘。

二、面向的群體

基層，兼職等等。

三、辦理所需

、首先200萬注冊資金實繳

、少部分地區(qū)要求社保

、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場地和設(shè)施；

、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦管理制度；

、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他材料。

勞務(wù)派遣公司資質(zhì)轉(zhuǎn)讓

一、勞務(wù)派遣公司設(shè)立所需材料：

、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書;

、執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準通知書》;

、企業(yè)章程;

、驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告;

、經(jīng)營場所的使用證明;.房產(chǎn)證和租賃合同;

、與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單;

、法人的身份證明;

、勞務(wù)派遣管理制度，主要包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等以及勞動者切身相關(guān)的規(guī)章制度文本;

、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦協(xié)議文本。

勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦企業(yè)出售一般情況下就是講只在一個門市勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦企業(yè)不用遣散而使他開波動的所有(主要是看包括每個產(chǎn)業(yè)與負債)或許在其獨立核算的因素企業(yè)轉(zhuǎn)讓給另只在一個門市企業(yè)(下統(tǒng)稱消化企業(yè))，從而以換來代理贊美企業(yè)能力的股權(quán)(包括股份或許在股票很多)，主要是看包括股份公司的法人代表股東以其開波動的所有或其獨立核算的因素企業(yè)向股份勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦企業(yè)的配購股票。企業(yè)團體產(chǎn)業(yè)的出售。原則上理當在交易發(fā)生的時辰，使他消除為按照公允意義供應(yīng)所有產(chǎn)業(yè)與實行投放五項實惠業(yè)務(wù)實行 所得稅加工，并且按照準繩算計明確產(chǎn)業(yè)出售所講或壞處。

勞務(wù)派遣許可證作為企業(yè)合法合規(guī)的重要依據(jù)，企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的保障，商務(wù)合作敲門磚，是勞務(wù)派遣企業(yè)必須辦理許可資質(zhì)?！秳趧?wù)派遣許可證》是由省級機關(guān)受理的并由省人力資源和社會保障廳核實批準頒發(fā)的許可證之一。主要用于促進勞務(wù)派遣服務(wù)和人力資源輸出中對派遣人員的各項管理的規(guī)范化。主要分國內(nèi)勞務(wù)派遣和國際勞務(wù)派遣兩部分。勞務(wù)派遣是一種勞動關(guān)系和用人主體相分離的多元化、靈活性、彈性化的新型聘用模式，其實質(zhì)就是由派遣機構(gòu)租賃勞動力給用人單位，實現(xiàn)用人和管人的分離。對于用人單位來說優(yōu)勢很多，比如勞務(wù)派遣便于人事管理，有利于用人單位解決“進人容易，出人難”的問題。對于勞動者來說，可以充分體現(xiàn)個人的擇業(yè)自主，各項合法權(quán)益受到保障。據(jù)省人社廳工作人員介紹，申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當具備下列條件：