價(jià) 格：面議

勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是赤水人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)保障機(jī)構(gòu)共同設(shè)立的勞動(dòng)力輸出單位。根據(jù)《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第二章第六條：經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，市勞實(shí)力應(yīng)當(dāng)向所在地有許可管轄權(quán)的遣許人力資源社會(huì)保障行政部門（以下稱許可機(jī)關(guān)）依法申請(qǐng)行政許可。未經(jīng)許可，可證任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。代辦第二章第十四條：《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》應(yīng)當(dāng)載明單位名稱、雄厚選擇住所、放心法定代表人、赤水注冊(cè)資本、市勞實(shí)力許可經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)、遣許有效期限、可證編號(hào)、代辦發(fā)證機(jī)關(guān)以及發(fā)證日期等事項(xiàng)。雄厚選擇《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》分為正本、放心副本。赤水正本、副本具有同等法律效力。《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》有效期為3年。

勞動(dòng)派遣經(jīng)營(yíng)許可證由中國(guó)各省人力資源局勞動(dòng)保障局審批審簽，具備相關(guān)經(jīng)營(yíng)規(guī)范的企業(yè)可參照中國(guó)各省人社局提供的辦事指南申請(qǐng)辦理。并且申請(qǐng)辦理的原料理當(dāng)以紙質(zhì)方式 遞交給申請(qǐng)辦理的行政單位工作中員，目前來看只能線左右申請(qǐng)辦理，資質(zhì)證書代辦制造行業(yè)在我國(guó)比較健全，有資質(zhì)證書提供這類服務(wù)的第三方服務(wù)供應(yīng)商數(shù)量也比較多。.底價(jià)：無隱形消費(fèi)，價(jià)格相對(duì)更低一點(diǎn)，盡管現(xiàn)如今時(shí)興的網(wǎng)上代理綜合服務(wù)平臺(tái)的出現(xiàn)時(shí)間并并并不是較長(zhǎng)，但是在大數(shù)據(jù)技術(shù)方法下發(fā)展趨向迅速，并且還能提供高質(zhì)量的在網(wǎng)上代辦服務(wù)。

第二.信息透明：網(wǎng)上代理綜合服務(wù)平臺(tái)系統(tǒng)能夠 ，自動(dòng)式反饋意見申請(qǐng)辦理進(jìn)度，服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大數(shù)據(jù)可視化，企業(yè)能夠 確保心中有數(shù)。

第三.服務(wù)項(xiàng)目確保：推廣營(yíng)銷動(dòng)不動(dòng)三五個(gè)人就可以開創(chuàng)一個(gè)資質(zhì)證書代理公司，服務(wù)質(zhì)量也是無法保證;而在網(wǎng)上資質(zhì)證書代理綜合服務(wù)平臺(tái)一般在服務(wù)資質(zhì)證書和發(fā)展趨向企業(yè)規(guī)模上更具備優(yōu)勢(shì)，而且一般還會(huì)繼續(xù)再次依據(jù)簽署建立的合同格式來保證服務(wù)水平。

勞務(wù)派遣是一種用工形式，簡(jiǎn)單來說它是指勞動(dòng)者通過與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，再由勞務(wù)派遣公司與用人單位簽訂派遣協(xié)議的一種用工方式，這種用工方式可以降低用工成本、規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，便于用工管理。而勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證就是勞務(wù)單位經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的前提條件。

勞務(wù)派遣的用工范圍以及派遣比例 用工單位只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動(dòng)者，用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量，使用的被派遣勞動(dòng)者數(shù)量不得超過其用工總量的 10%。

勞務(wù)派遣是一種新型的雇傭方式，與雇主分離的靈活的勞動(dòng)關(guān)系。其實(shí)它的本質(zhì)就是用人單位將勞務(wù)出租給勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，用人單位與管理者分離，由此達(dá)到即可滿足企業(yè)用人需求，又可提供勞動(dòng)者就業(yè)機(jī)會(huì)的效果。

企業(yè)從事哪些業(yè)務(wù)需要申請(qǐng)勞務(wù)派遣許可證?

1、為流動(dòng)就業(yè)人員寄存檔案、保留身份，為企業(yè)代管職工檔案;

2、為個(gè)事業(yè)單位職工及靈活就業(yè)人員代辦養(yǎng)老(機(jī)關(guān)、企業(yè))、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等各類保險(xiǎn)以及代辦住房公積金;

3、指導(dǎo)用人單位和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，代理勞動(dòng)合同鑒證;

4、為大中專畢業(yè)生、復(fù)退軍人、職、技校畢業(yè)生、靈活就業(yè)人員等提供檔案寄存、集體戶落戶管理工作;

5、根據(jù)用人單位的要求，推薦或代為招聘大中專畢業(yè)生及各類人才;

6、開展本地區(qū)及跨省市勞動(dòng)力成批職業(yè)介紹;;

7、開展勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)上人力資源中介服務(wù);

8、收集、整理、發(fā)布勞動(dòng)力供求信息;

9、根據(jù)單位要求提供各類勞動(dòng)人事代理服務(wù)。