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價(jià) 格:面議
國(guó)企混改辦理流程方式對(duì)民企的國(guó)企要求?I37混改I68O苑佳俊48O6。
國(guó)有資本與非國(guó)有資本形式上的混改“混”,不能自然而然地產(chǎn)生“1+1>2”的辦理效果,只有通過(guò)文化融合實(shí)現(xiàn)兩者實(shí)質(zhì)性的流程“合”,方可達(dá)到預(yù)期發(fā)展目標(biāo)。對(duì)民國(guó)有企業(yè)與非國(guó)有企業(yè)都有著自己不同的企的求企業(yè)文化,在價(jià)值觀、國(guó)企經(jīng)營(yíng)理念、混改管理風(fēng)格、辦理社會(huì)責(zé)任意識(shí)、流程企業(yè)家精神等方面具有共性的對(duì)民同時(shí),也存在著明顯的企的求差異性。以管理風(fēng)格為例,國(guó)企國(guó)有企業(yè)用人機(jī)制具有行政化色彩,混改有的辦理管理人員在企業(yè)管理上表現(xiàn)出一定的官僚作風(fēng)。不少民營(yíng)企業(yè)在管理上往往具有家長(zhǎng)作風(fēng),人事制度隨意性、主觀性較強(qiáng)。因此,為了防止因文化差異而出現(xiàn)的摩擦與沖突,降低企業(yè)內(nèi)部交易成本,必須注重不同所有制投資者或企業(yè)在文化方面的融合。引入非國(guó)有資本的混合所有制企業(yè)只有形成統(tǒng)一、系統(tǒng)的企業(yè)文化,各類投資者才能夠發(fā)揮好各自的比較優(yōu)勢(shì)。擁有再好的資源,如果各類投資主體沒有共同的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則,那么各方的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)同樣無(wú)從談起。
關(guān)于國(guó)企混改的三個(gè)建議,確保國(guó)有資產(chǎn)不流失的關(guān)鍵在于以“公開競(jìng)價(jià)”方式轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)。要確保國(guó)有資產(chǎn),防止流失現(xiàn)象發(fā)生,無(wú)論國(guó)有產(chǎn)權(quán)是通過(guò)產(chǎn)權(quán)市場(chǎng)還是證券市場(chǎng)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,關(guān)鍵都在于選擇“公開競(jìng)價(jià)”方式來(lái)進(jìn)行,以充分發(fā)揮多層次資本市場(chǎng)“發(fā)現(xiàn)和公平確定價(jià)格”的功能。
強(qiáng)化國(guó)企混改績(jī)效的市場(chǎng)檢驗(yàn)。作為市場(chǎng)主體,已完成混改的企業(yè)應(yīng)建立以注重“經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、混改效果”為導(dǎo)向的績(jī)效考核機(jī)制,健全國(guó)企混改經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法和責(zé)任追究制度,以確保企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。與此同時(shí),還應(yīng)通過(guò)產(chǎn)權(quán)市場(chǎng)、交易機(jī)構(gòu)定期發(fā)布《混合所有制企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考評(píng)報(bào)告》。
員工持股應(yīng)采用“績(jī)效股”模式。員工持股采取動(dòng)態(tài)化管理的“績(jī)效股”模式,實(shí)行績(jī)效考核,按“效”行權(quán),有進(jìn)有退:績(jī)效股對(duì)應(yīng)的是持股員工為企業(yè)做出的“績(jī)效貢獻(xiàn)”,屬于增量資產(chǎn)部分。與企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、國(guó)有資產(chǎn)等相關(guān)考核指標(biāo)直接掛鉤,根據(jù)具體動(dòng)態(tài)變化進(jìn)行定期考核。由產(chǎn)權(quán)市場(chǎng)對(duì)混改企業(yè)員工所持“績(jī)效股”進(jìn)行托管,即產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)設(shè)立“托管部”,按照混合所有制企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)報(bào)告,定期發(fā)布績(jī)效股的動(dòng)態(tài)信息。而在引入新的非公資本中,內(nèi)部員工與外部戰(zhàn)略投資者增資持股、同時(shí)進(jìn)入,增資價(jià)格相同,從而將內(nèi)部員工、混改企業(yè)與外部戰(zhàn)略投資者的權(quán)益“捆綁在一起”,使新老股東、參與各方成為“利益共同體,行動(dòng)一致方,戰(zhàn)略合作者”。
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